4,7% din locurile de muncă din R. Moldova erau vacante la finele trimestrului I

Datele se referă la unitățile din sectorul real cu minimum patru angajați și la toate instituțiile bugetare. Dintre cele 32,8 mii de locuri vacante, 40,4% se regăsesc în sectorul bugetar.

Cele mai multe posturi vacante au fost raportate în administrația publică și apărare, respectiv, asigurări sociale obligatorii – 8,1 mii de locuri. În sănătate și asistență socială este nevoie de 5,5 mii de specialiști, iar în educație – 3,5 mii.

La polul opus, cele mai puține locuri disponibile s-au înregistrat în industria extractivă, servicii administrative, servicii suport și tranzacții imobiliare. Numărul locurilor de muncă vacante în unitățile din aceste domenii nu depășește cifra de 400.

Biroul Național de Statistică colectează aceste date trimestrial pentru a oferi o imagine asupra dinamicii pieței muncii din țară, în contextul alinierii la cerințele Uniunii Europene.

Câștigul salarial mediu lunar brut în primul trimestru a constituit 14 567 de lei, fiind mai mic cu 3% față de ultimul trimestru al anului trecut.

‍